Pôle 01 — Études
Études & contenus pédagogiques
On transforme un savoir métier en parcours structurés : modules, supports, scripts, quiz, documentation et contenus prêts à diffuser.
ED-Solutions conçoit des parcours pédagogiques, développe des applications professionnelles et crée des expériences qui rendent l’apprentissage concret — du concept à la mise en production.
Chaque pôle a sa spécialité. Ensemble, ils permettent des projets cohérents : contenu + produit + tech.
On transforme un savoir métier en parcours structurés : modules, supports, scripts, quiz, documentation et contenus prêts à diffuser.
Des parcours conçus pour apprendre “pour de vrai” : progression, exercices, feedback, et une logique orientée résultats.
Une approche premium : apprendre en construisant. Une expérience qui rend l’horlogerie accessible, concrète et mémorable.
Outils métier, dashboards, web/mobile, intégrations, automatisations. Et quand ça sert : AR/VR et gamification.
Parce qu’on ne vend pas une “presta”. On conçoit un résultat utilisable, adopté, maintenable.
Une méthode simple : on cadre, on produit, on livre, puis on améliore.
ED-Solutions intervient quand il faut structurer un savoir, créer une expérience, ou livrer un outil digital utile.
Applications internes, dashboards, intégrations, automatisations, support au déploiement et adoption.
Ingénierie pédagogique, modules e-learning, supports, évaluations, et parcours clairs.
Storytelling, contenu, produit hybride (physique + digital), expériences immersives.
Trois formats simples pour avancer vite, sans ambiguïté.
Idéal pour démarrer proprement : objectifs, périmètre, plan d’action, estimation, roadmap.
Conception → développement → déploiement. V1/MVP, back-office, doc, passation, évolutions.
Création de supports, modules, scripts, vidéos, quiz, et mise en forme pédagogique complète.
Des exemples représentatifs de notre approche. (On peut fournir des exemples détaillés sur demande.)
Transformation d’un savoir métier en modules : progression, supports, exercices, évaluations et diffusion.
Parcours clair, objectifs mesurables, montée en compétences, accompagnement et validation.
Une expérience premium : apprendre en construisant, avec une narration et des contenus dédiés.
Applications web/mobile, dashboards, automatisations, et expériences interactives (gamification / AR/VR) quand c’est pertinent.
Les questions qu’on nous pose le plus avant de démarrer.
Les deux. On privilégie un cadrage court, puis un forfait sur un périmètre clair. La régie est possible sur phases d’exploration ou d’évolution continue.
Selon le périmètre, quelques semaines à quelques mois. On peut démarrer par un MVP utile, puis itérer.
Oui : ingénierie pédagogique, narration, UX, développement, livraison. Cela évite la perte de cohérence entre “le fond” et “l’outil”.
Oui : audit & cadrage, ou un mini-livrable prioritaire. L’objectif : avancer vite sans vous sur-engager au début.
Support évolutif : corrections, supervision, améliorations et nouvelles fonctionnalités, documenté pour garder la main.
Décrivez votre besoin en quelques lignes. On vous répond avec une proposition claire (approche + plan + next step).
✅ Formulaire en mode “quick win” : il ouvre un email pré-rempli pour avancer tout de suite. Si tu veux un envoi réel (Make / n8n / Node), je te donne la version plug-and-play.